( )

11/01/2025 18:30:01

Re: предоплата так и не стала мейнстримом

Цитата:

ИМХО впрямую и качественно не реально ни то ни другое. Для качества надо все равно дробить на отделы и в постоянном прямом контроле держать руководителей отделов. А нижних сотрудников контролировать периодически.
Конечно сейчас куча технических возможностей, что контроль облегчает, но в сутках по прежнему 24 часа.

Выборочный контроль, а не надзор. Плохой сотрудник рано или поздно спалится.
Нет задачи предотвратить любые хищения и косяки, есть задача выявить
1 не лояльных
2 косячных, недобросовестных работающих на отлюбись
3 воришек
Скорее всего это произойдет не с первого раза.