было у меня такое- не отпускали с работы и не подписывали заявление.Начальник не подписывал его.И надо было выцарапать трудовую и деньги.
Что я делала:
1. В отделе крдров получила на заявлении подпись о регистрации заявления..Получаешь номер входящий. Отказать тебе не могут - дело подсудное.И кадры это не бухгалтерия.. И не начальство.. Упираешь на то, что неприятности получит именно кадровик.
2. Никакицй переписываний заявы..Погсле этого прешься в поликлинику и за 200 р получаешь больничный на две недели..Начальство при этом посылается на фиг.
3.После чего спокойно идешь работать на новую работу, говоря что трудовую принесешь после испытательного срока.. 4.Отказать тебе не откажут.Выцарапывание денег из бухгалтерии совершаешь путем предъявления больичного..Котороый тоже регистрируешь в плановом отделе. ЭТо знаешь ли не отпуск, это уже совокупность. И опять таки грозишь ччто будешь судиться с конкретной бухгалтерией.
начальство при таких раскладах бессильно.